合肥工大锦程教育发展有限公司CEICC国际课程中心招聘公告

因工作需要，合肥工大锦程教育发展有限公司CEICC国际课程中心拟招聘工作人员1人，具体方案如下：

班主任

一、岗位职责

1.班级日常管理：负责国际班学生的日常考勤、纪律管理工作，维护良好的课堂秩序与班级学习氛围，督促学生遵守学校及国际教育相关规章制度。

2.组织班会活动：定期开展国际教育主题班会，加强班级文化建设，培养学生的团队合作精神与集体荣誉感，营造积极向上、多元包容的班级文化环境。

3.管理班级财产：做好教室设备、教具等的维护与管理，确保教学设施正常使用，为学生创造良好的学习条件。

4.学生学业指导：了解学生的学习情况和学业规划，协助学科教师做好国际课程的教学管理工作，及时反馈学生学习动态，配合制定个性化学习计划，助力学生达成学业目标。指导学生适应国际课程体系的学习方法与考核方式，帮助学生掌握国际课程的学习技巧，提升学习效率与成绩。

5.关注学生的升学需求：与教学部升学老师协作，协助学生准备国际升学相关材料，如指导学生收集整理成绩单、语言考试成绩证明等，为学生升学提供支持；

6.学生成长关怀：关注学生的心理健康，定期与学生沟通交流，及时发现并疏导学生在学习、生活、文化适应等方面的心理问题，必要时联系学校心理辅导教师提供专业帮助；

7.建立学生档案：记录学生在校期间的学习、生活、品德等方面的表现，为学生综合素质评价提供依据；

8.家校沟通协作：定期与家长沟通学生在校情况,通过家长会、家访、线上沟通平台等多种方式，及时反馈学生的学习进展、行为表现及身心发展状况，了解家长诉求，争取家长对学校国际教育工作的支持与配合；

9.根据中心发展需要，完成上级交付的其他类工作。

二、任职条件

1.本科及以上学历，3年以上班主任工作经验，对班主任工作有一定岗位认知的优先。

2.性格开朗，有一定亲和力，工作踏实、认真、细心，责任心强，抗压能力佳。

3.热爱教育培训行业，深刻理解教育行业，有留学相关工作经验者优先。

4.根据工作需要，酌情出差。

招聘程序：

1.申请报名。凡符合条件且有意向应聘者，通过电子邮件报名，其他方式如电话和现场报名无效。

2.资格审查。公司对照招聘条件进行资格审查，资格审查结束后，确定面试人员名单。

3.面试。参加面试人员于当日现场抽签答辩，按面试成绩从高分到低分进行排序，择优录用人员。未按时参加面试的人员，视为自动放弃面试资格。

4.录用。拟聘人选名单将在合肥工业大学资产经营有限公司主页上进行公示，公示期为5个工作日。经公示无异议的，按照规定办理相关手续。

5.报名截止日期：2026年9月18日

6.人员管理及待遇：底薪（3K-5K）+年终奖 五险一金

录用人员与派遣公司签订合同，实行“人事派遣”管理模式。

报名邮箱与咨询电话

报名邮箱：ceiccoffice@hfut.edu.cn（请备注姓名+应聘岗位）

咨询电话：0551-62901676

合肥工大锦程教育发展有限公司CEICC国际课程中心

2026年9月8日